Карьера

Забота о сотрудниках
Мы предлагаем расширенный социальный пакет, который включает в себя:
  • комфортные рабочие места в офисе;
  • возможность дистанционной работы;
  • добровольное медицинское страхование, включая стационарное лечение и стоматологические услуги;
  • страхование для поездок за рубеж;
  • страхование от несчастного случая;
  • компенсация фитнес-услуг;
  • дополнительная выплата от работодателя по больничному листу;
  • компенсация обедов;
  • корпоративный транспорт;
  • предоставление корпоративной мобильной связи;
  • новогодние подарки.
Разнообразные мотивационные программы:
  • гибкая система премирования на ежеквартальной и годовой основе;
  • прозрачная система KPI;
  • программы признания: «Лучший сотрудник квартала», «Лучший сотрудник года», «Лучший сотрудник по охране труда», «Чемпион по качеству» и другие;
  • программы непрерывных улучшений: «3i: идеи, инновации, инициатива», Lean чемпионат.
  • ценные подарки на 10 -лет работы в компании.
Мероприятия:
  • Корпоративные мероприятия дважды в год совместно с семьями;
  • Спортивные мероприятия: мужская хоккейная команда, женская волейбольная команда.
Профессиональное развитие:
  • возможность горизонтального и вертикального развития;
  • организация тренингов и развивающих мероприятий;
  • внутренние программы по развитию и обмену опытом.
Слайдер на странице Карьера0 0 Слайдер на странице Карьера0 1 Слайдер на странице Карьера0 2 Слайдер на странице Карьера0 3 Слайдер на странице Карьера0 4 Слайдер на странице Карьера0 5 Слайдер на странице Карьера0 6
Слайдер на странице Карьера1 7
Слайдер на странице Карьера1 7
Слайдер на странице Карьера1 7
Слайдер на странице Карьера1 7
Слайдер на странице Карьера1 7
Слайдер на странице Карьера1 7
Слайдер на странице Карьера1 7